Lösungen sind möglich

- zum Anfassen und kreativ sein -

neue Dimensionen

im Coaching und in der Supervision entdecken

nehmen sie Kontakt auf 

Mit Legobausteinen Situationen, Träume und Zukunft bauen.....

Anwendungsfelder

• Ideen generieren - z.B. für neue Produktentwicklung, Prototypen, etc.
• Geschäftsmodelle - Organisations- oder Marktenstrukturen sichtbar und greifbar machen.
• Teams neu positionieren oder Teamarbeit verbessern
• Veränderungsprozesse gestalten
• Visionen, Werte oder Prinzipien erarbeiten
• Komplexität unterschiedlicher Erwartungshaltungen oder auch Anforderungen an Rollen sichtaber machen
• Personalgespräche - Recruiting, Jahresgespräch, Entwicklung, ....

Anwendung auf unterschiedlichen Ebenen 

 - > Individuelles Modell bauen - > Modelle teilen - > Landschaften zusammenfügen

Prinzipien

• Vertraue den Händen
• Nutze beide Hände
• Vermeide innere Dialoge
• Es gibt kein richtig oder falsch
• Es geht nicht um das Aussehen
• Keine interpretation fremder Modelle
• Das LEGO-Modell ist nicht das Ergebnis

 -> Ziel: etwas ausdrücken und anderen zuhören

Auswirkungen

Hohe emotionale Wirkkraft durch spielerische Atmosphäre ....

.... schaft Mut und Offenheit

.... bildet eine natürliche und kreative Umgebung

..... ist motivationssteigernd

..... fördert Fantasien und schöpferische Vorstellungskraft

        spielerische Atmosphäre minimiert Stress